第一章 總則

    第一條 為了堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨要求，全面提升公司黨支部組織力，強(qiáng)化公司黨支部政治功能，充分發(fā)揮公司黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合市高新投公司實(shí)際，制定本細(xì)則。

    第二條 市高新投公司黨支部是黨在學(xué)校的基礎(chǔ)組織，是黨在高新投公司中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨在高新投公司全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，擔(dān)負(fù)直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織職工群眾、宣傳職工群眾、凝聚職工群眾、服務(wù)職工群眾的職責(zé)。

    第三條 市高新投公司黨支部工作必須遵循以下原則：

    （一）堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，遵守黨章，加強(qiáng)思想理論武裝，堅(jiān)定理想信念，不忘初心、牢記使命，始終保持先進(jìn)性和純潔性。

    （二）堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，旗幟鮮明講政治，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

    （三）堅(jiān)持踐行黨的宗旨和群眾路線，組織引領(lǐng)黨員、職工群眾聽(tīng)黨話、跟黨走，成為黨員、群眾的主心骨。

    （四）堅(jiān)持民主集中制，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，尊重黨員主體地位，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，提高解決自身問(wèn)題的能力，增強(qiáng)生機(jī)活力。

    （五）堅(jiān)持圍繞公司中心、服務(wù)發(fā)展大局，充分發(fā)揮積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性，確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實(shí)。

第二章 公司黨支部的設(shè)置和班子建設(shè)

    第四條   市高新投公司黨的支部，設(shè)立支部委員會(huì)，委員一般由5人組成，設(shè)書(shū)記、副書(shū)記和組織、宣傳、紀(jì)檢委員。

    第五條 市高新投公司黨支部書(shū)記一般應(yīng)由公司行政負(fù)責(zé)人擔(dān)任，實(shí)行“一崗雙責(zé)”。

    第六條 支委會(huì)由黨員大會(huì)差額選舉產(chǎn)生，公司黨支部書(shū)記、副書(shū)記由支委會(huì)選舉產(chǎn)生。選舉前，支委候選人和支部書(shū)記、副書(shū)記擬任人選應(yīng)征得上級(jí)黨組織同意，選舉后報(bào)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)。支委會(huì)每屆任期2年或者3年。任期內(nèi)，委員出現(xiàn)空額時(shí)，應(yīng)召開(kāi)黨員大會(huì)補(bǔ)選。公司黨支部委員會(huì)應(yīng)按期換屆，因特殊情況需延期或提前進(jìn)行換屆，應(yīng)報(bào)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)。延期最多不超過(guò)1年。

公司黨支部書(shū)記、副書(shū)記在任期內(nèi)調(diào)動(dòng)，應(yīng)征求上級(jí)黨組織意見(jiàn)，上級(jí)黨組織認(rèn)為有必要時(shí)，可以按干部管理權(quán)限，選派公司黨支部書(shū)記和副書(shū)記。

    第七條   公司黨支部書(shū)記特別是新任公司黨支部書(shū)記應(yīng)自覺(jué)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，積極參加上級(jí)黨組織培訓(xùn)，全面提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。公司黨支部書(shū)記主持公司黨支部全面工作，督促公司黨支部其他委員履行職責(zé)、發(fā)揮作用，公司黨支部副書(shū)記協(xié)助公司黨支部書(shū)記開(kāi)展工作，公司黨支部其他委員按照職責(zé)分工開(kāi)展工作。公司黨支部書(shū)記的主要職責(zé)：

    （一）主持公司黨支部全面工作。主持召開(kāi)公司黨支部大會(huì)和公司黨支部委員會(huì)，討論本公司黨支部工作中的重大問(wèn)題。組織制定并執(zhí)行工作計(jì)劃和工作制度，檢查工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況。按時(shí)向公司黨支部委員會(huì)、公司黨支部大會(huì)及上級(jí)黨組織報(bào)告工作。

    （二）抓好公司黨支部委員會(huì)的自身建設(shè)。組織好公司黨支部委員會(huì)的學(xué)習(xí)，按時(shí)召開(kāi)民主生活會(huì)，充分發(fā)揮公司黨支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

    （三）團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)市高新投公司全體員工完成各項(xiàng)工作任務(wù)。根據(jù)公司黨支部委員會(huì)的意見(jiàn)，對(duì)公司工作中的重大問(wèn)題提出意見(jiàn)和建議，充分發(fā)揮公司黨支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

    （四）帶領(lǐng)公司黨支部委員會(huì)做好發(fā)展黨員和黨員教育管理監(jiān)督工作，帶頭做深入細(xì)致的思想政治工作，及時(shí)了解、反映黨員職工群眾思想、學(xué)習(xí)、工作和生活情況，維護(hù)職工的正當(dāng)權(quán)益，幫助職工解決實(shí)際困難。同公司工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織保持密切聯(lián)系，交流情況，支持他們的工作，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性。

    第八條   公司黨支部委員應(yīng)具備的基本條件是：黨性強(qiáng)、品行好、作風(fēng)正，有一定的馬克思主義理論水平和黨務(wù)工作知識(shí)，熟悉本公司業(yè)務(wù)，工作能力較強(qiáng)，職工群眾信任度較高，具有敬業(yè)、奉獻(xiàn)和創(chuàng)新精神。公司黨支部委員的主要職責(zé)：

    （一）組織委員。了解掌握本公司黨支部的組織狀況和黨員的思想狀況，提出黨小組的劃分和調(diào)整意見(jiàn)，規(guī)劃設(shè)計(jì)主題黨日活動(dòng)、檢查督促黨員過(guò)好組織生活，向本公司黨支部提出對(duì)黨員表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)的建議。負(fù)責(zé)做好發(fā)展黨員工作，對(duì)入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象進(jìn)行培養(yǎng)教育考察，辦理吸收新黨員、預(yù)備黨員考察和轉(zhuǎn)正等手續(xù)。做好黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)、黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接及材料審核、公司黨支部活動(dòng)記錄等工作。按時(shí)收繳黨費(fèi)，定期向黨員公布黨費(fèi)收繳使用情況。

    （二）宣傳委員。做好本公司黨支部黨員理論學(xué)習(xí)和日常思想教育工作，組織黨課學(xué)習(xí)，擬定學(xué)習(xí)計(jì)劃和方案，負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)內(nèi)容的確定、材料的準(zhǔn)備和學(xué)習(xí)活動(dòng)的組織。開(kāi)展多種形式的宣傳活動(dòng)，堅(jiān)持正確的政治方向和輿論導(dǎo)向，做好黨報(bào)黨刊征訂工作，辦好宣傳陣地，充分利用傳統(tǒng)媒體和網(wǎng)絡(luò)新媒體宣傳本公司黨支部工作。

    （三）紀(jì)檢委員。對(duì)本公司黨支部黨員進(jìn)行紀(jì)律教育，組織黨員學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)。開(kāi)展紀(jì)律監(jiān)督，對(duì)黨員違紀(jì)問(wèn)題及時(shí)組織調(diào)查，提出處理意見(jiàn)。受理對(duì)黨員違紀(jì)違規(guī)行為的檢舉揭發(fā)以及黨員的申訴，考察了解受處分黨員改正錯(cuò)誤的情況并進(jìn)行有效的幫助教育工作。

第三章 基本任務(wù)

    第九條 市高新投公司黨支部要保證監(jiān)督黨的教育方針貫徹落實(shí)，鞏固馬克思主義在公司意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，加強(qiáng)思想政治引領(lǐng)，筑牢全體干部職工理想信念根基，保證公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)與發(fā)展各項(xiàng)任務(wù)完成。其基本任務(wù)是：

    （一）宣傳和貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策，宣傳和執(zhí)行黨中央、上級(jí)黨組織及本公司黨支部的決議。討論決定或者參與決定本公司重要事項(xiàng)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，團(tuán)結(jié)組織職工群眾，努力完成公司所擔(dān)負(fù)的任務(wù)。

    （二）組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和決議，學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化、法律和業(yè)務(wù)知識(shí)。做好思想政治工作和意識(shí)形態(tài)工作。

    （三）對(duì)黨員進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)，突出政治教育，提高黨員素質(zhì)，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)黨性，嚴(yán)格黨的組織生活，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律，監(jiān)督黨員切實(shí)履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)利不受侵犯。切實(shí)做好黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接管理和材料審核工作，加強(qiáng)和改進(jìn)流動(dòng)黨員管理。關(guān)懷幫扶生活困難黨員和老黨員。做好黨費(fèi)收繳、使用和管理工作。依規(guī)穩(wěn)妥處置不合格黨員。

    （四）密切聯(lián)系職工群眾，向職工群眾宣傳黨的政策，經(jīng)常了解職工群眾對(duì)黨員、黨的工作的批評(píng)和意見(jiàn)，了解群眾訴求，維護(hù)職工群眾的正當(dāng)權(quán)利和利益，做好職工群眾的思想政治工作，凝聚廣大職工群眾的智慧和力量。領(lǐng)導(dǎo)公司工會(huì)、共青團(tuán)、婦女組織等群團(tuán)組織，支持它們依照各自章程獨(dú)立負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作。

    （五）對(duì)要求入黨的積極分子進(jìn)行教育和培養(yǎng)，做好經(jīng)常性的發(fā)展黨員工作，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，嚴(yán)格程序、嚴(yán)肅紀(jì)律，發(fā)展政治品質(zhì)純潔的黨員。重視在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)一線員工隊(duì)伍中發(fā)展黨員。

    （六）監(jiān)督黨員干部和其他任何工作人員嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守國(guó)家的財(cái)政經(jīng)濟(jì)法規(guī)和人事制度，不得侵占國(guó)家、集體和群眾的利益。

    （七）實(shí)事求是對(duì)黨的建設(shè)、黨的工作提出意見(jiàn)建議，及時(shí)向上級(jí)黨組織報(bào)告重要情況。教育黨員、職工群眾自覺(jué)抵制不良傾向，堅(jiān)決同各種違紀(jì)違法行為作斗爭(zhēng)。

    （八）按照規(guī)定，向黨員、職工群眾通報(bào)黨的工作情況，公開(kāi)黨內(nèi)有關(guān)事務(wù)。

第四章 工作機(jī)制

    第十條 市高新投公司黨支部黨員大會(huì)是公司黨支部的議事決策機(jī)構(gòu)，由全體黨員參加，一般每季度召開(kāi)1次。

    公司黨支部黨員大會(huì)的職權(quán)是：聽(tīng)取和審查公司黨支部委員會(huì)的工作報(bào)告；按照規(guī)定開(kāi)展公司黨支部選舉工作，推薦出席上級(jí)黨代表大會(huì)的代表候選人，選舉出席上級(jí)黨代表大會(huì)的代表；討論和表決接收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、延長(zhǎng)預(yù)備期或者取消預(yù)備黨員資格；討論決定對(duì)黨員的表彰表?yè)P(yáng)、組織處置和紀(jì)律處分；決定其他重要事項(xiàng)。

    公司黨支部黨員大會(huì)議題提交表決前，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)充分討論。表決必須有半數(shù)以上有表決權(quán)的黨員到會(huì)方可進(jìn)行，贊成人數(shù)超過(guò)應(yīng)到會(huì)有表決權(quán)的黨員的半數(shù)為通過(guò)。

    第十一條 市高新投公司黨支部委員會(huì)是公司黨支部日常工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

    公司黨支部委員會(huì)會(huì)議一般每周召開(kāi) 1 次，根據(jù)需要可以隨時(shí)召開(kāi)，對(duì)公司黨支部重要工作進(jìn)行討論、作出決定等。公司黨支部委員會(huì)會(huì)議須有半數(shù)以上委員到會(huì)方可進(jìn)行。重要事項(xiàng)提交黨員大會(huì)決定前，一般應(yīng)當(dāng)經(jīng)公司黨支部委員會(huì)會(huì)議討論。

公司黨支部黨員大會(huì)、公司黨支部委員會(huì)會(huì)議由公司黨支部書(shū)記召集并主持。書(shū)記不能參加會(huì)議的，可以委托副書(shū)記或者委員召集并主持。

第五章 組織生活

    第十二條 公司黨支部應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活制度，經(jīng)常、認(rèn)真、嚴(yán)肅地開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、 時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。

    第十三條 公司黨支部應(yīng)當(dāng)組織黨員按期參加黨員大會(huì)、黨小組會(huì)和上黨課，定期召開(kāi)公司黨支部委員會(huì)會(huì)議。

    “三會(huì)一課”應(yīng)當(dāng)突出政治學(xué)習(xí)和教育，突出黨性鍛煉，以“兩學(xué)一做”為主要內(nèi)容，結(jié)合黨員思想和工作實(shí)際，確定主題和具體方式，做到形式多樣、氛圍莊重。

    黨課應(yīng)當(dāng)針對(duì)黨員思想和工作實(shí)際，回應(yīng)普遍關(guān)心的問(wèn)題，注重身邊人講身邊事，增強(qiáng)吸引力感染力。公司黨支部書(shū)記每年至少講2次黨課。

    公司黨支部每月相對(duì)固定開(kāi)展主題黨日，組織黨員集中學(xué)習(xí)、過(guò)組織生活、進(jìn)行民主議事和志愿服務(wù)等。主題黨日開(kāi)展前，公司黨支部應(yīng)當(dāng)認(rèn)真研究確定主題和內(nèi)容；開(kāi)展后，應(yīng)當(dāng)抓好議定事項(xiàng)的組織落實(shí)。

    第十四條 公司黨支部每年至少召開(kāi) 1 次組織生活會(huì)，一般安排在第四季度，也可以根據(jù)工作需要隨時(shí)召開(kāi)。組織生活會(huì)一般以公司黨支部黨員大會(huì)、公司黨支部委員會(huì)會(huì)議形式召開(kāi)。

    組織生活會(huì)應(yīng)當(dāng)確定主題，會(huì)前認(rèn)真學(xué)習(xí)，談心談話，聽(tīng)取意見(jiàn)；會(huì)上查擺問(wèn)題，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，明確整改方向；會(huì)后制定整改措施，逐一整改落實(shí)。

    第十五條 公司黨支部一般每年開(kāi)展 1 次民主評(píng)議黨員，組織黨員對(duì)照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)、對(duì)照入黨誓詞，聯(lián)系個(gè)人實(shí)際進(jìn)行黨性分析。

    公司黨支部召開(kāi)黨員大會(huì)，按照個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、民主測(cè)評(píng)的程序，組織黨員進(jìn)行評(píng)議。公司黨支部委員會(huì)會(huì)議或者黨員大會(huì)根據(jù)評(píng)議情況和黨員日常表現(xiàn)情況，提出評(píng)定意見(jiàn)。民主評(píng)議黨員可以結(jié)合組織生活會(huì)一并進(jìn)行。

    第十六條 公司黨支部應(yīng)當(dāng)經(jīng)常開(kāi)展談心談話。公司黨支部委員之間、公司黨支部委員和黨員之間、黨員和黨員之間，每年談心談話一般不少于 1 次。談心談話應(yīng)當(dāng)坦誠(chéng)相見(jiàn)、交流思想、交換意見(jiàn)、幫助提高。

    公司黨支部應(yīng)當(dāng)注重分析黨員思想狀況和心理狀態(tài)。對(duì)家庭發(fā)生重大變故和出現(xiàn)重大困難、身心健康存在突出問(wèn)題等情況的黨員，公司黨支部書(shū)記應(yīng)當(dāng)幫助做好心理疏導(dǎo)；對(duì)受到處分處置以及有不良反映的黨員，公司黨支部書(shū)記應(yīng)當(dāng)有針對(duì)性地做好思想政治工作。

    第十七條 嚴(yán)格執(zhí)行組織生活考勤制度。黨員要自覺(jué)參加組織生活，因故不能參加組織生活的，必須履行請(qǐng)假手續(xù)；對(duì)未履行請(qǐng)假手續(xù)或無(wú)故不參加組織生活的黨員，公司黨支部要及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育。

    第十八條 對(duì)于離退休黨員，尤其是年老體弱或因病長(zhǎng)期休養(yǎng)的黨員，公司黨支部應(yīng)從生活上、政治上關(guān)心他們，根據(jù)實(shí)際情況，采取適當(dāng)方式，組織參加學(xué)習(xí)，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)，解決他們的困難，引導(dǎo)他們結(jié)合自身實(shí)際發(fā)揮作用。

第六章 公司黨支部建設(shè)目標(biāo)

    第十九條 堅(jiān)持市高新投公司黨支部“五好”建設(shè)目標(biāo)。

    （一）支部班子好。支部委員會(huì)能夠自覺(jué)堅(jiān)持黨的路線方針政策，堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)黨組織的決議，能帶頭學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)和理論，具有一定的政治理論水平，能帶頭服務(wù)群眾。黨支部書(shū)記具有較高的政治素質(zhì)和較強(qiáng)的工作能力，能夠密切聯(lián)系和服務(wù)群眾，敢于擔(dān)當(dāng)，清正廉潔，在群眾中威信較高。支部委員會(huì)成員職責(zé)明確，協(xié)調(diào)配合，堅(jiān)強(qiáng)有力。

    （二）黨員隊(duì)伍好。黨員普遍有較強(qiáng)的黨員意識(shí)和宗旨意識(shí)，在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)與發(fā)展、學(xué)習(xí)、社會(huì)實(shí)踐和志愿服務(wù)等各方面表現(xiàn)突出，在職工群眾中充分發(fā)揮先鋒模范作用。黨費(fèi)繳納及時(shí)足額。

    （三）工作機(jī)制好。公司黨支部堅(jiān)持民主集中制，黨員民主參與、民主選舉、民主監(jiān)督渠道通暢。服務(wù)型黨組織建設(shè)成效顯著，組織活動(dòng)有場(chǎng)所，服務(wù)有陣地，服務(wù)載體形式多樣，服務(wù)機(jī)制健全。能嚴(yán)格按照有關(guān)要求做好發(fā)展黨員工作與黨員教育管理和監(jiān)督，工作有制度，有措施，有落實(shí)，見(jiàn)成效。

    （四）工作業(yè)績(jī)好。公司黨支部能夠協(xié)助上級(jí)黨組織有效開(kāi)展職工群眾的思想政治教育工作；能夠積極創(chuàng)新支部活動(dòng)形式，開(kāi)展各類特色學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動(dòng)，特點(diǎn)鮮明、充滿活力、吸引力強(qiáng)，成效明顯。公司黨支部能夠充分履行工作職責(zé)，戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮。

    （五）群眾反映好。職工群眾普遍信任，滿意率高。

第七章 附則

    第二十條 本細(xì)則由公司黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。

    第二十一條 本細(xì)則自公布之日起施行，原《市高新投公司公司黨支部工作制度》同時(shí)廢止。